很多本科生作者,因为大多都是初次接触论文投稿,对期刊不太了解,上来就直接投稿核心期刊,结果要么直接被拒,要么久无回信。
这其中不乏对自己盲目自信者,自以为文章质量水平很高,实际可能普刊都未必会收。
当然也有少数本科生作者的文章水平确实不错,但也仍然被拒稿,究竟是什么原因呢?
这是因为国内的很多核心期刊都限制作者资历(学历职称单位),而且不仅是核心期刊,学报以及部分普刊也是如此,本科生一作甚至只要带本科生的稿件就都不收,即便文章质量达标。
有人可能会问,既然质量达标,为什么期刊就不能把文章收了呢?期刊收稿不是应该只看文章本身吗?
听起来好像确实是这么个道理,但事实却没这么简单。
首先,核心目录并不是固定不变的,以国内影响力最高的两大核心来说,南核两年评一次,北核三年。
而专家在评核心目录的时候,如果通过仔细阅读每篇文章来判断其质量高低,显然效率太低,不现实。
想要快速判断某本期刊质量如何,最简单的办法就是看期刊所收录文章的作者学历、看文章是否有国家级基金项目的支持等一些硬性指标。就像去买一本专业书籍,相信大部分的人都会优先选择名人而不是无名之辈所著的书,期刊收稿也是一样的道理。
当然,唯学历、唯地位论肯定不合理,但从整体上来说,博士教授写的文章,质量肯定比本科生写的文章质量高。
所以为了让提高期刊的整体质量,为了不被核心目录刷下去,提高稿件作者的资历,是一个比较简单易行的办法。
再者,核心期刊编辑部人力有限,很多都是学校或者事业单位的人员兼职,基本就3-4个人。
编辑少,投稿量却巨大,再加上里面还有不少对自己盲目自信的作者来稿,如此巨大的审核工作量,一篇篇仔细审核显然速度太慢,设置作者学历门槛,这样就能快速剔除很多不符合期刊收稿标准的稿件,大大提高审核效率。
所以,别抱怨这种要求不合理了,确实不合理,但是这种要求既然存在,就肯定有其存在的原因。
有人可能会抱怨,虽然大部分本科生文章水平确实不高,但也不乏一些凤毛麟角,限制作者学历门槛,只会让优秀本科生作者的文章无处可发。
的确如此,可从整体上来说,高资历作者写的文章质量高于低学历作者,你觉得编辑是更愿意在博士教授写的文章找适合刊登的稿件,还是在本科生文章里找呢?
很多时候很多事情本来就没办法兼顾,难道要为了不错过100篇本科生文章里那唯一一篇优秀的文章,而把这100篇文章都看完?编辑没那么多精力。
综上,本科生投中国内核心期刊的概率,不敢说百分百不可能,只能说可能性极低,就算有,也只是极少数。
如果文章水平确实达到核心期刊水准,想投国内核心期刊就得找高资历作者挂名,但很多作者可能不愿意把自己亲手写的文章署名权让给别人,如此,那就只能转而试试国外的核心,至少不会限制作者学历,但同为核心,投稿难度自然也不会低,更何况对国内作者而言,还有个语言难题,国外核心期刊对书面英语的要求可不是大学四六级就能满足的。

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